Nettbokhandelen for kjøp og salg av bøker.

Kom i gang

Lær å selge
Lær å kjøpe brukt
Kjøp pensumbøker
Logg inn eller registrer deg
Kjøp et gavekort
For forfattere

Kundeservice

Hjelp
Spor ordre
Brukervilkår
Personvernregler
Informasjonskapsler

Bookis

Om oss
Jobb hos oss!
Gi tilbakemelding
Sjangere

Kontakt oss

Rask levering med

Trygg betaling med

Visa
Mastercard
Vipps
Klarna

© 2026 Bookis AS

Norsk

Norge

Region er basert på IP-adresse

  1. Hjem
  2. Prestasjonsledelse og -vurdering
  1. Hjem
  2. Sjangere
  3. Prestasjonsledelse og -vurdering
Medarbeidersamtaler og læring i organisasjoner

Pocket • 1996 • Norsk Bokmål • 1. utgave

Medarbeidersamtaler og læring i organisasjoner

Av Aslaug Mikkelsen

0 vurderinger • 0.0 av 5

‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌

Om boken

Boka gir en innføring i medarbeidersamtalens bakgrunn og utvikling, dens plass, funksjon og oppfølging i det daglige arbeidet. Dessuten gir den et integrert lærings- og målstyringsperspektiv på samtalen, en modell for utvikling og endring av denne, samt oversikt over teknikker for vurdering av prestasjoner. Også en vitenskapelig evaluering av medarbeidersamtalens funksjon i praksis er tatt med. For høgskolestudenter, linjeledere, personalmedarbeidere og organisasjonskonsulenter. Med referanser o...Vis mer

Prestasjonsledelse og -vurdering

Om boken

ISBN

9788270379651

Forlag

Cappelen Damm akademisk

Publiseringsår

1996

Språk

Norsk Bokmål

Utgave

1

Originaltittel

Medarbeidersamtaler og læring i organisasjoner

Format

Pocket

Frakt og retur

Frakt

Brukte bøker sendes av selgeren. Forventet leveringstid etter pakken er sendt er 2-4 dager.

Returer

Kontakt selgeren etter levering.

Omtaler · 0

0 vurderinger • 0.0 av 5

Du vil kanskje også like

Dialog i fag- og yrkesopplæring

Dialog i fag- og yrkesopplæring

Elin Birkeland Markestad

Samtaler i skolen

Samtaler i skolen

Mirjam Harkestad Olsen

Samtale, samskrive, samhandle

Samtale, samskrive, samhandle

Randi Solheim

Samarbeid og relasjonskompetanse

Samarbeid og relasjonskompetanse

Annicken Martinez Aasen

Tilbakemelding og vurdering for læring

Tilbakemelding og vurdering for læring

Siv Therese Måseidvåg Gamlem

Samtaler og språklæring

Samtaler og språklæring

Torild M. Olsen

Medarbeidersamtaler

Medarbeidersamtaler

Pål Riis

Å lede læring

Å lede læring

Øystein Rennemo

Muntlig underveisvurdering

Muntlig underveisvurdering

Malin Saabye

Medarbeidersamtalen 2.0

Medarbeidersamtalen 2.0

Rune Semundseth

Læreres kollegasamtaler

Læreres kollegasamtaler

Edel Karin Kvam

Ledelse og samspill med dialog

Ledelse og samspill med dialog

Glenna Gerard

Medarbeidersamtalen

Medarbeidersamtalen

Frøydis Perny Vasset

Medarbeiderkoden

Medarbeiderkoden

Rune Semundseth

Den dyktige medarbeider - Behov og forventninger

Den dyktige medarbeider - Behov og forventninger

Ståle Einarsen

Medarbeidersamtale

Medarbeidersamtale

Egil Foss Iversen

Elevsamtalen, læringsdialog og vurdering

Elevsamtalen, læringsdialog og vurdering

Roald Jensen

Samtalens didaktiske muligheter

Samtalens didaktiske muligheter

Hanne Christensen

Medarbeiderundersøkelser

Medarbeiderundersøkelser

Thomas Hoff

Samarbeidets kunst i ledelse, veiledning og læring

Samarbeidets kunst i ledelse, veiledning og læring

Ragnvald Kvalsund

Avgjørende samtaler

Avgjørende samtaler

Kerry Patterson

Kommunikation og samarbejde - i professionelle relationer

Kommunikation og samarbejde - i professionelle relationer

Mads Hermansen

Opplæring i arbeidslivet

Opplæring i arbeidslivet

Ilmi Willbergh

Anerkjennelse i praksis

Anerkjennelse i praksis

Lis Møller

Lærerarbeid for tilpasset opplæring

Lærerarbeid for tilpasset opplæring

Halvor Bjørnsrud

Bedre medarbeider- og utviklingssamtaler

Bedre medarbeider- og utviklingssamtaler

Birger Wersland

Læring gjennom veiledning

Læring gjennom veiledning

Margun Boge

Medarbeidersamtaler i det nye arbeidslivet

Medarbeidersamtaler i det nye arbeidslivet

Aslaug Mikkelsen

Å samtale om samtalen

Å samtale om samtalen

Rolf K. Baltzersen

Medarbeiderskap

Medarbeiderskap

Per E. Haugen

Lederens kommunikasjonsbok

Lederens kommunikasjonsbok

Rolf-Petter Larsen

Nye medarbeidersamtaler etter tusenårsskiftet

Nye medarbeidersamtaler etter tusenårsskiftet

Kari Garmannslund

Medvirkning og læring

Medvirkning og læring

Anne Marie Berg

Samspill i organisasjoner

Samspill i organisasjoner

Kjell Aakerøe

De vanskelige samtalene

De vanskelige samtalene

Anne Marie Tannæs

Forstå, og bli forstått

Forstå, og bli forstått

Marika Ronthy-Østberg

Læring gjennom samarbeid

Læring gjennom samarbeid

Egil Hjertaker

Medarbeiderne

Medarbeiderne

Douglas Stewart