Nettbokhandelen for kjøp og salg av bøker.

Kom i gang

Lær å selge
Lær å kjøpe brukt
Kjøp pensumbøker
Logg inn eller registrer deg
Kjøp et gavekort
For forfattere

Kundeservice

Hjelp
Spor ordre
Brukervilkår
Personvernregler
Informasjonskapsler

Bookis

Om oss
Jobb hos oss!
Gi tilbakemelding
Sjangere

Kontakt oss

Rask levering med

Trygg betaling med

Visa
Mastercard
Vipps
Klarna

© 2026 Bookis AS

Norsk

Norge

Region er basert på IP-adresse

  1. Hjem
  2. Ledelse: lederskap og motivasjon
  1. Hjem
  2. Sjangere
  3. Ledelse: lederskap og motivasjon
Lønnssamtaler og lønnsfastsettelse

Innbundet • 2008 • Norsk Bokmål • 1. utgave

Lønnssamtaler og lønnsfastsettelse

Av Tommy Wahlström

0 vurderinger • 0.0 av 5

‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌

Om boken

Som leder har man stadig uformelle samtaler med sine medarbeidere og dialogen er som oftest god. Når det kommer til mer strukturerte samtaler blir det gjerne vanskeligere, og det aller vanskeligste er som regel lønnssamtalen. I lønnssamtalen kommer dialogens doble agenda tydelig til uttrykk. På den ene siden den saklige delen som gjerne handler om mål, resultater og penger. På den andre siden den emosjonelle delen som handler om bedømming, følelser og verdsettelse. Denne boken gir en kortfattet ...Vis mer

Ledelse: lederskap og motivasjon
Ansettelseskontrakter

Om boken

ISBN

9788215013114

Forlag

Universitetsforlaget

Publiseringsår

2008

Språk

Norsk Bokmål

Utgave

1

Originaltittel

Lønnssamtaler og lønnsfastsettelse

Format

Innbundet

Frakt og retur

Frakt

Brukte bøker sendes av selgeren. Forventet leveringstid etter pakken er sendt er 2-4 dager.

Returer

Kontakt selgeren etter levering.

Omtaler · 0

0 vurderinger • 0.0 av 5

Du vil kanskje også like

Lokale lønnsforhandlinger

Lokale lønnsforhandlinger

Bjørn Kristian Rudaa

Å forhandle

Å forhandle

Sigurd Knudtzon

Økonomiforståelse for ledere og styremedlemmer

Økonomiforståelse for ledere og styremedlemmer

Terje Berg

Ledelse og samspill med dialog

Ledelse og samspill med dialog

Glenna Gerard

Konflikthåndtering for ledere

Konflikthåndtering for ledere

Halvor Nordby

Forhandlinger

Forhandlinger

Jørn K. Rognes

Medarbeidersamtale

Medarbeidersamtale

Egil Foss Iversen

Den nødvendige samtalen

Den nødvendige samtalen

Line Melvold

Avgjørende samtaler

Avgjørende samtaler

Kerry Patterson

Lønn og Personal  med praktiske oppgaver i Lønn 5.0

Lønn og Personal med praktiske oppgaver i Lønn 5.0

Oddvar Torgersen

Bedre ledelse

Bedre ledelse

Elin Ørjasæter

Forhandlingshåndboken

Forhandlingshåndboken

Keld Jensen

Effektive lesere snakker sammen

Effektive lesere snakker sammen

Åsmund Hennig

Bedre medarbeider- og utviklingssamtaler

Bedre medarbeider- og utviklingssamtaler

Birger Wersland

People first

People first

Jack Lannom

Lønnsomhet eller vekst?

Lønnsomhet eller vekst?

Bala Chakravarthy

Forhandlingsboka

Forhandlingsboka

Bente Sabel

Medarbeidersamtaler i det nye arbeidslivet

Medarbeidersamtaler i det nye arbeidslivet

Aslaug Mikkelsen

Lønnsomme forhandlinger

Lønnsomme forhandlinger

Iwar Unt

Lønnsomt mangfold i ledelse og styrer

Lønnsomt mangfold i ledelse og styrer

Inger-Lise Blakstad

Lederens kommunikasjonsbok

Lederens kommunikasjonsbok

Rolf-Petter Larsen

Fra prat til resultat

Fra prat til resultat

Gunnar Ekman

Klar tale

Klar tale

Loretta Malandro

LOS

LOS

Arild Aambø

Vinn forhandlingene

Vinn forhandlingene

Eric Evans

Nye medarbeidersamtaler etter tusenårsskiftet

Nye medarbeidersamtaler etter tusenårsskiftet

Kari Garmannslund

Konflikter og uenighet på arbeidsplassen

Konflikter og uenighet på arbeidsplassen

Rolf-Petter Larsen

Strategisk personalledelse

Strategisk personalledelse

Odd Nordhaug

Forhandlingsteknikk

Forhandlingsteknikk

Iwar Unt

De vanskelige samtalene

De vanskelige samtalene

Anne Marie Tannæs

Medarbeidersamtaler og læring i organisasjoner

Medarbeidersamtaler og læring i organisasjoner

Aslaug Mikkelsen

Praktisk ledelse

Praktisk ledelse

Curt Berggren

Leder og medarbeider på bølgelengde

Leder og medarbeider på bølgelengde

Gisela Hagemann

Bli god i forhandlinger

Bli god i forhandlinger

Eric Wm. Skopec

Forstå, og bli forstått

Forstå, og bli forstått

Marika Ronthy-Østberg

Løs konfliktene

Løs konfliktene

Bo Ahrenfelt

Personaløkonomi

Personaløkonomi

Ulf Johanson

Medarbeidersamtaler

Medarbeidersamtaler

Knut Wollebæk

Slik overlever du på jobben

Slik overlever du på jobben

Reidar Thomassen

Lønnsomme bedrifter

Lønnsomme bedrifter

Lage Rosvall