Nettbokhandelen for kjøp og salg av bøker.

Kom i gang

Lær å selge
Lær å kjøpe brukt
Kjøp pensumbøker
Logg inn eller registrer deg
Kjøp et gavekort
For forfattere

Kundeservice

Hjelp
Spor ordre
Brukervilkår
Personvernregler
Informasjonskapsler

Bookis

Om oss
Jobb hos oss!
Gi tilbakemelding
Sjangere

Kontakt oss

Rask levering med

Trygg betaling med

Visa
Mastercard
Vipps
Klarna

© 2026 Bookis AS

Norsk

Personell-turnover : analyse og tiltak

Pocket • 1982 • Norsk Bokmål

Personell-turnover : analyse og tiltak

Av Lars Groth

0 vurderinger • 0.0 av 5

‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌

Om boken

Om boken

ISBN

9789186098377

Forlag

Oslo : Norsk institutt for personaladministrasjon

Publiseringsår

1982

Språk

Norsk Bokmål

Originaltittel

Personell-turnover : analyse og tiltak

Format

Pocket

Frakt og retur

Frakt

Brukte bøker sendes av selgeren. Forventet leveringstid etter pakken er sendt er 2-4 dager.

Returer

Kontakt selgeren etter levering.

Omtaler · 0

0 vurderinger • 0.0 av 5

Du vil kanskje også like

Personlig kommunikation

Personlig kommunikation

Birgitte Sally

HRM i norsk arbeidsliv

HRM i norsk arbeidsliv

Karl Johan Gloppen

Økonomistyring arbeidsbok

Økonomistyring arbeidsbok

Svein H. Gjønnes

Sykefravær

Sykefravær

Nicolay Skarning

Økonomisk styring

Økonomisk styring

Svein H. Gjønnes

Arbeids og lederpsykologi

Arbeids og lederpsykologi

William Brochs-Haukedal

Fosterhjemsarbeid. Fra rekruttering til tilbakeføring.

Fosterhjemsarbeid. Fra rekruttering til tilbakeføring.

Vigdis Bunkholdt

Personaladministrasjon

Personaladministrasjon

Rigmor E. Grimsø

Rett person på rett plass

Rett person på rett plass

Espen Skorstad

HRM i praksis

HRM i praksis

Henrik Holt Larsen

Topplinje: om effektivitet i profesjonelt salg

Topplinje: om effektivitet i profesjonelt salg

Gorm Kunøe

Kommunikation og personlig udvikling

Kommunikation og personlig udvikling

Anne Latour

Turnusplalegging- arbeidstid, ferie og lovverk

Turnusplalegging- arbeidstid, ferie og lovverk

Sveinung Arnesen

Paou personaladministration, HRM och organisationsutveckling

Paou personaladministration, HRM och organisationsutveckling

Otto Granberg

Personaladministrasjon - teori og praksis

Personaladministrasjon - teori og praksis

Rigmor E. Grimsø

Besøutninger i organisasjoner

Besøutninger i organisasjoner

Harald Enderud

Rekrutteringsmanualen

Rekrutteringsmanualen

Richard Wicklund-Hansen

Ny personalpsykologi for et arbeidsliv i endring

Ny personalpsykologi for et arbeidsliv i endring

Per Øystein Saksvik

Økonomistyring. 1 : Internregnskap Arbeidshefte til Internregnskap : økonomistyring 1

Økonomistyring. 1 : Internregnskap Arbeidshefte til Internregnskap : økonomistyring 1

Trygve Naug

Rekruttering og utvalg av medarbeidere

Rekruttering og utvalg av medarbeidere

Rigmor E. Grimsø

Etikk, moral og revisjon : teori, analyse og handlingsvalg

Etikk, moral og revisjon : teori, analyse og handlingsvalg

Bror Petter Gulden

Organisasjonspsykologi og ledelse : studieguide

Organisasjonspsykologi og ledelse : studieguide

Knut Wollebæk

Behold dine beste medarbeidere

Behold dine beste medarbeidere

Beverly Kaye

Omstilling

Omstilling

Gro Granden

Personalmøter : en introduksjon

Personalmøter : en introduksjon

Kjeld Rasmussen

Kravsetting, lønnsomhetsmåling og verdivurdering

Kravsetting, lønnsomhetsmåling og verdivurdering

Frøystein Gjesdal

Bedrifter i forandring

Bedrifter i forandring

Sverre Gjestrum

Personal

Personal

Henri Werring

Personaløkonomi

Personaløkonomi

Ulf Johanson

Det personlige motiv

Det personlige motiv

Kjetil Bjørnstad

Prosjekt Analyse

Prosjekt Analyse

Øyvind Bøhren

Turnusplanlegging

Turnusplanlegging

Valborg Sund

Personalansvar

Personalansvar

Nils Schjander

Personalpolitikk

Personalpolitikk

Knut Jorem

Slik overlever du på jobben

Slik overlever du på jobben

Reidar Thomassen

Personlig effektivitet

Personlig effektivitet

Örjan Nilsson

Organisasjonsutforming i offentlig virksomhet

Organisasjonsutforming i offentlig virksomhet

Morten Egeberg

Interaksjonsanalyse

Interaksjonsanalyse

Bjørn-Ali Abdullah

Utviklingsledelse

Utviklingsledelse

Jan Fredrik Lund

Praktisk arbeidsledelse

Praktisk arbeidsledelse

Antero Rautavaara