Nettbokhandelen for kjøp og salg av bøker.

Kom i gang

Lær å selge
Lær å kjøpe brukt
Kjøp pensumbøker
Logg inn eller registrer deg
Kjøp et gavekort
For forfattere

Kundeservice

Hjelp
Spor ordre
Brukervilkår
Personvernregler
Informasjonskapsler

Bookis

Om oss
Jobb hos oss!
Gi tilbakemelding
Sjangere

Kontakt oss

Rask levering med

Trygg betaling med

Visa
Mastercard
Vipps
Klarna

© 2026 Bookis AS

Norsk

Norge

Region er basert på IP-adresse

  1. Hjem
  2. Næringsvirksomhet, administrasjon og ledelse
  1. Hjem
  2. Sjangere
  3. Næringsvirksomhet, administrasjon og ledelse
Trendenes tyranni

Pocket • 2000 • Norsk Bokmål • 1. utgave

Trendenes tyranni: produksjon og arbeid i et nytt århundre

Av Monica Rolfsen

0 vurderinger • 0.0 av 5

‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌

Om boken

Denne boken handler om trender og moter. Ikke trender og moter i forhold til klær, interiør, musikk eller kunst, men på feltet produksjon, organisasjon og ledelse. Bedrifter opplever i stadig økende grad krav om å være "først med det siste". På 1980-tallet skulle man innføre kvalitetssystemer, så måtte varelageret reduseres, så kom økonomisystemet i fokus, deretter spørsmålet om man hadde en "lærende" bedriftskultur, og så skulle alt prosessorienteres. Dette motehysteriet skaper et marked. Hvem...Vis mer

Næringsvirksomhet, administrasjon og ledelse

Om boken

ISBN

9788276746709

Forlag

Fagbokforlaget

Publiseringsår

2000

Språk

Norsk Bokmål

Utgave

1

Originaltittel

Trendenes tyranni

Format

Pocket

Frakt og retur

Frakt

Brukte bøker sendes av selgeren. Forventet leveringstid etter pakken er sendt er 2-4 dager.

Returer

Kontakt selgeren etter levering.

Omtaler · 0

0 vurderinger • 0.0 av 5

Du vil kanskje også like

Den norske arbeidslivsmodellen

Den norske arbeidslivsmodellen

Kristin Alsos

Må vi jobbe?

Må vi jobbe?

Matthew Taylor

Design thinking på norsk

Design thinking på norsk

Håvar Brattli

Digital modenhet

Digital modenhet

Pernille Kræmmergaard

Teknologiske trender i praksis

Teknologiske trender i praksis

Bernard Marr

Start med megatrender

Start med megatrender

Tom Solstad

Shopping

Shopping

Jan Hillesland

Skap en bærekraftig drømmegarderobe

Skap en bærekraftig drømmegarderobe

Nina Skarra

Handelstrender, kjedeutvikling og service

Handelstrender, kjedeutvikling og service

Per Gunnar Rasmussen

Profesjon og ledelse

Profesjon og ledelse

Erik Døving

Norsk arbeidsliv i turbulente tider

Norsk arbeidsliv i turbulente tider

Harald Dale-Olsen

Tid til arbeid - tid til overs

Tid til arbeid - tid til overs

Jan Kristian Karlsen

Livsfarlig ledelse

Livsfarlig ledelse

Christian Ørsted

Lean blir norsk

Lean blir norsk

Monica Rolfsen

Kleskoden

Kleskoden

Mari Grinde Arntzen

Avkledd

Avkledd

Jorun Sofie Fallmo Aartun

Trendmania

Trendmania

Ståle Økland

Levende økonomi

Levende økonomi

Christian Egge

Omstillinger i arbeidslivet

Omstillinger i arbeidslivet

Egil Skorstad

Inside the fashion business

Inside the fashion business

Kitty G.

Trender og translasjoner

Trender og translasjoner

Kjell Arne Røvik

Forbruk

Forbruk

Trond Blindheim

Kunnskapsledelse

Kunnskapsledelse

Odd Nordhaug

Kompetansegullet @ det nye arbeidsliv

Kompetansegullet @ det nye arbeidsliv

Søren Brandi

Varene tar makten

Varene tar makten

Erling Dokk Holm

På sporet av den nye tid

På sporet av den nye tid

Ivar Frønes

Mote

Mote

Anne Kjellberg

Horisont 21

Horisont 21

Kjell Roland

Vare- og tjenesteproduksjon

Vare- og tjenesteproduksjon

Stein Erik Grønland

Moderne organisasjoner

Moderne organisasjoner

Kjell Arne Røvik

Trender

Trender

Marian Salzman

Usynlige mønstre

Usynlige mønstre

Jon Lund Hansen

Moten i det 20. århundre.

Moten i det 20. århundre.

Moten i det 20. århundre

Moten i det 20. århundre

John Peacock

Popcorn-rapporten

Popcorn-rapporten

Faith Popcorn

Megatrends

Megatrends

John Naisbitt

Trender mot år 2000

Trender mot år 2000

John Naisbitt

Systeminspirert ledelse i praksis

Systeminspirert ledelse i praksis

Anne Rød

Fremtidige strategier og organisasjonsformer

Fremtidige strategier og organisasjonsformer

Jon-Arild Johannessen