Nettbokhandelen for kjøp og salg av bøker.

Kom i gang

Lær å selge
Lær å kjøpe brukt
Kjøp pensumbøker
Logg inn eller registrer deg
Kjøp et gavekort
For forfattere

Kundeservice

Hjelp
Spor ordre
Brukervilkår
Personvernregler
Informasjonskapsler

Bookis

Om oss
Jobb hos oss!
Gi tilbakemelding
Sjangere

Kontakt oss

Rask levering med

Trygg betaling med

Visa
Mastercard
Vipps
Klarna

© 2026 Bookis AS

Norsk

Norge

Region er basert på IP-adresse

Involvement at work : a study of communicative processes and individual involvement in organizational development

Pocket • 2001 • Engelsk

Involvement at work : a study of communicative processes and individual involvement in organizational development

Av Hans Chr. Garmann Johnsen

0 vurderinger • 0.0 av 5

‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌
‌

Om boken

Om boken

ISBN

9788759381427

Forlag

København : Handelshøjskolen i København, Det erhvervsøkonomiske fakultet

Publiseringsår

2001

Språk

Engelsk

Originaltittel

Involvement at work : a study of communicative processes and individual involvement in organizational development

Format

Pocket

Frakt og retur

Frakt

Brukte bøker sendes av selgeren. Forventet leveringstid etter pakken er sendt er 2-4 dager.

Returer

Kontakt selgeren etter levering.

Omtaler · 0

0 vurderinger • 0.0 av 5

Du vil kanskje også like

Personlig kommunikation

Personlig kommunikation

Birgitte Sally

Den motiverende samtale i teori og praksis

Den motiverende samtale i teori og praksis

Gregers Rosdahl

Samfunnsarbeid

Samfunnsarbeid

Gunn Strand Hutchinson

Strategic Internal Communication

Strategic Internal Communication

Susanne Dahlman

Involverende endringsledelse

Involverende endringsledelse

Bo Vestergaard

Utviklingsverktøy

Utviklingsverktøy

Johan Velten

Internkommunikasjon

Internkommunikasjon

Bente Erlien

Planlegging og prosessleiing

Planlegging og prosessleiing

Roar Amdam

Work and Wellbeing in the Nordic Countries

Work and Wellbeing in the Nordic Countries

Konflikt og konfliktforståelse-for helse-og sosialarbeidere

Konflikt og konfliktforståelse-for helse-og sosialarbeidere

Tor- Johan Ekelang

Bedriften

Bedriften

Sverre A.vChristensen

Partssamarbeid

Partssamarbeid

Knut Stranden

Kommunikation og personlig udvikling

Kommunikation og personlig udvikling

Anne Latour

Work Psychology - Understanding Human Behavio…

Work Psychology - Understanding Human Behavio…

John H. Arnold

Intrinsic motivation at work

Intrinsic motivation at work

Kenneth Awebro

Organization Development & Change

Organization Development & Change

Thomas G.

Inre ledarskap

Inre ledarskap

Christina von Bergen

Integritet og innflytelse

Integritet og innflytelse

Jon Lund Hansen

Resultatledelse i teori og praksis

Resultatledelse i teori og praksis

John-Erik Stenberg

Managing knowledge and work innovation

Managing knowledge and work innovation

Sue Newell,

Medarbeiderskap

Medarbeiderskap

Johan Velten

Målrettet miljøarbeid Del 2

Målrettet miljøarbeid Del 2

Hans Horne, Bjarne Øyen

Ord og uttrykk i arbeidslivet

Ord og uttrykk i arbeidslivet

Randi G. Bjørgen

Arbeid : teori og praksis

Arbeid : teori og praksis

Kommunikation og samarbejde - i professionelle relationer

Kommunikation og samarbejde - i professionelle relationer

Mads Hermansen, Ole Løw og Vibeke Petersen

Interactive Behaviour at Work

Interactive Behaviour at Work

Maureen Guirdham

"Som hånd i hanske" : en praktisk innføring i samarbeidslæring

"Som hånd i hanske" : en praktisk innføring i samarbeidslæring

David W. Johnson

Work psychology

Work psychology

John Arnold

Bedrifter i forandring

Bedrifter i forandring

Sverre Gjestrum

Kreativitet på arbeidsplassen

Kreativitet på arbeidsplassen

John Kao

Fra jeg til vi

Fra jeg til vi

Asger Petersen

Visjon og hverdag

Visjon og hverdag

Knud Jørgensen

Kommunikasjon i språkundervisningen

Kommunikasjon i språkundervisningen

Gerd Manne

Personalansvar

Personalansvar

Nils Schjander

Interaksjonsanalyse

Interaksjonsanalyse

Bjørn-Ali Abdullah

Kommunikasjon

Kommunikasjon

John Bear

Utviklingsledelse

Utviklingsledelse

Jan Fredrik Lund